Grupo médico de ST é pressionado a pagar piso da enfermagem

Infelizmente, essa é uma das diversas situações tristes que acontecem no hospital, onde órgãos fiscalizadores (Coren e MPT) fecham os olhos diante das situações vivenciadas por praticamente todos os colaboradores. Sabemos que, diante dessa matéria, os colaboradores irão sofrer diversas retaliações, assédios e perseguições. Esperamos que todos os colaboradores possam receber o retroativo a que têm direito e que seus salários sejam pagos pontualmente e de acordo com o piso, conforme estabelecido e assegurado em lei.Esse hospital recebe centenas de pacientes de todas as regiões de Pernambuco e estados vizinhos, tornando inadmissível esse tipo de postura adotada pela gestão do mesmo.

fui internar meu primo ano passado e voltei achando que quem devia ser internada era a própria clínica

como disse em varios comentarios, a pressão sofrida pelos profissionais, muitos deles pedem demissao pq nao aguentam,sem falar nos desvios de função, um hora é porteiro,tecnico, faxina. muitos profissionais exaustos, tantas cobranças, muita depressao, ai de vc se adoecer! pessimo , nao reconhece os profissionais. pagam mal, é lei o piso da enfermagem, esses donos de hospitais privados ficam sem querer pagar.

Esses médicos só querermos rnriquecer as custas de massacrar o trabalhador, por isso constroem mansões, clínicas enormes e vivem viajando e ostentando no exterior. Mas nem lembram que tudo é passageiro.

Não poderia ser de outra forma um médico daqui foi diretor do hospam a esposa dele era quem mandava,em pleno corredor do hospital não tinha um pingo de ética chamava o diretor marido de paizinho, tratava os funcionários como no tempo da escravidão, mas lá ela se deu mal funcionários públicos tem sindicato para defender e conhece seus direitos, gente vão ao ministério do trabalho fação denuncia,ela precisa ter educação

Essa e realidade de um profissional submisso que nao se valoriza profissionalmente, ou no minino nao conhece seus direitos e deveres que é de sua atribuição, E se submetem a aceitar humilhes e desrespeitos. Onde so o medico e exaltado, so o medico tem direito à alimentação e a descanso. O que é negado a enfermagem ate uma hora de repouso, sendo que é lei. O profissional que já vivenciou a realidade do que é trabalhar numa empresa que le valoriza e que você tem todos os seus diretos certinho. Jamais vai se sujeitar a isso! Então pessoal se valorizem e nao abaixem e nem fiquem calado.

É verdade, sabemos da luta constante dela para o bem estar de todos, principalmente da nossa clientela que é tão excluída pela sociedade. Todas as cobranças impostas são para deixar o nosso serviço mais humanizado.

Sou funcionaria do Hospital IRMÂ DULCE , e sou admiradora dos nossos gestores, tenho experiência com os hospitais do grupo .Tenho uma grande admiração por Dr. Clovis homem integro ,direito, honesto e que trabalha por amor como também Dra. Socorro e outros do grupo ,onde me deram meu primeiro emprego ,abriram portas ,me ensinaram tudo q sei hoje ,como também abriu portas para outro hospital para novas oportunidades. Sempre ouvir falar de Dra. socorro Lucena uma grande gestora e hoje tenho o prazer de trabalhar ao seu lado. Ama nossos clientes como se fosse família dela , tem amor a cada um, ela e nem nenhuma outra pessoa vive humilhando ninguém. Ela tem amor pelo que faz tem cuidado, tem zelo ,procurem conhecer cada um dele de perto pra ver o quão grande amor eles tem pelo pacientes e funcionários. Todos as cobranças que são solicitadas a nós funcionários são para melhorar nossos serviços. Se trabalhar correto não será chamado nunca atenção e se for chamado e entendera q pra melhorar no que errou. Jesus nos amou sem pedir nada em troca e foi traído, foi julgado, foi amarrado, e morreu na cruz para nos salvar. Não julgue ninguém sem conhecer a sua pessoa e seu trabalho , seu amor pelo que faz!!!!